7月份以来，景宁畲族自治县人大常委会深入贯彻落实“两去两回”代表履职机制，充分发挥人大代表宣传员、体验员“两员”作用，通过走进企业听意见、打造助企服务阵地、搭建政企对接平台等举措，助推营商环境持续优化提升。

走进企业听建议 

问需问效更贴心

“现在你们公司订单情况如何”“生产过程中有没有遇到什么困难？”

8月15日，景宁县人大常委会主要领导带队赴景宁民族创业园、城北工业园和丽景园走访工业企业，进一步密切人大代表与企业的联系，帮助企业打通“堵点”、开拓“思路”、提振“信心”。

“现在很多大学生不愿意当一线工人，我们也在为招工难而犯愁”

“现在我们企业一些专业性的技术人才比较缺失”。

……

在与企业交流座谈会上，代表们积极与企业负责人沟通交流，对企业反映的问题进行逐个梳理，并重点围绕企业招工难、技术人才缺失等问题进行探讨交流 。活动当天，景宁县人大常委会代表工委收集汇总“问题清单”39条。在活动结束后，立即邀请县人力资源和社会保障局等相关单位负责人共同商议破难之策。相关部门负责人表示，打造优良营商环境是政府职能部门职责所在，针对“问题清单”将立即行动进行整改，补齐工作短板，并坚持举一反三，不折不扣抓好整改落实，推动营商环境优化。

打造助企服务阵地 

集成服务更舒心

7月31日，澄照乡“人大代表服企小分队”带着园区企业负责人前往景宁县开发区企业综合服务驿站，向企业负责人详细介绍企服驿站的各项政策及服务。“企服驿站”于今年年初成立，位于澄照乡民族创业园内，集项目、政策、金融、科创、法律等服务板块于一体。目前，驿站已经成了园区企业的“娘家”。

“在人大的推动下，乡里还为我们‘一对一’配备了服企专员，遇到什么问题我们都习惯找他们帮忙。”来自宇海企业的负责人感慨的说道。

在企服驿站，工作人员围绕群众和企业反映较多的营商环境相关问题，为企业提供“一站式”服务，通过现场问答、座谈解答、定期复查等方式精准对焦，帮助企业解决“成长的烦恼”，实现企业“只进一扇门、能办所有事”。

据悉，企业综合服务驿站成立后，已开展服企座谈会4次，累计形成问题清单18个，解决企业难题13个。

搭建政企对接平台

纾困解难更暖心

“新入园企业对上规入库工作的重要性认识不到位，制约企业今后的发展。”在景宁人大代表联络站内，县人大代表何俊正在向与会人员汇报前期调研中发现的问题。

八月初，由人大红星街道工委组织何俊、徐冰、雷镇海、陈小东等多位县人大代表组成的“服企帮帮团”，常态化深入红星街道辖区企业，倾听企业心声。在走访的过程中，收集到企业存在上规问题对接部门困难等问题清单261条，重点问题83条。“服企帮帮团”立即将问题进行梳理，在景宁代表联络站召开“三专议事”活动，约请统计局、企业以及部分县人大代表“面对面”交流，共商解决之策。

今年以来，景宁人大依托“1+21+43”（1个县人大代表联络总站，21个乡镇街道人大代表联络站，43个人大代表联络点）基层单元架构体系，进一步深化“每周有约”和“三专议事”活动。根据“两去两回”四张清单，分层分类召集相关部门、人大代表、群众代表和企业代表进议站开展“面对面”交流座谈，现场定调问题解决办法。

下阶段，景宁县人大常委会及各级人大代表将继续深化落实“两去两回”履职机制，锚定优化营商环境关键点，开展优化营商环境宣传、调研、服务、监督等工作，为积极推进民族地区高质量发展和共同富裕贡献人大智慧和力量。